[Lcefiec] [Alumnos] Pleno apoyo a los trabajadores de los locales del CECEN

[Andres Osinski]

No Juan, ese debate surgió porque hay gente que se calentó (por motivos
razonables, pero se calentó de más), y en vez de resolver eso internamente
se plantea un debate que se asemeja más a una paja intelectual que a una
reunión de gente que deberia pedirse disculpas y manejarse con decencia a
nivel humano. Es una sobrecomplejización de un problema que se resuelve más
fácilmente cara a cara.

Que se debata lo que se quiera, en otra instancia, pero el problema
concreto que cataliza esto se resuelva trivialmente, y querer siempre
llevar todo a una posición ideológica parece más una excusa para no
ejecutar efectivamente ciertas acciones correctivas, e insistir que eso
primariamente es una cuestión de política es, francamente, al pedo.
Obviamente que si se plantea esto como una problemática trabajador-patrón
va a ver conflicto. Pero algunas cosas se resuelven ad-hoc primero y ante
todo; y no hacerlo así me parece más un acto de cobardía, falta de
humildad, e irresponsabilidad de hacerse cargo de ciertas responsabilidades
implícitas en las tareas realizadas.

2012/8/7 Juan Manuel Pérez <jmperez.85 at gmail.com>

> Andrés:
>
> Creo que lo que se está debatiendo es mucho más profundo que lo que
> planteás. Si leés las declaraciones de la conducción del CECEN, de las
> agrupaciones que sacaron este comunicado, y de los mismos trabajadores de
> los locales se puede ver que no es meramente un tema de "gestión" (ese
> término que utiliza tanto el neoliberalismo para abstraer la ideología de
> la política). Es un tema también acerca de qué posición tiene que tener el
> estudiantado frente a los locales, quién debería cargar el costo económico
> de éstos, y cómo deben administrarse. Y por sobretodo de si es ético que
> las actividades militantes (y las becas, como menciona el comunicado del
> FEM) sean pagadas con el trabajo de los "becarios" de los locales.
>
> Te sugiero fuertemente que antes de mandar chicanas baratas te informes un
> poco más.
>
> Saludos,
>
> JM
>
>
>
> 2012/8/7 Andres Osinski <andres.osinski at gmail.com>
>
>>  La verdad muchachos, si tienen que ir a un debate burocrático para
>> discutir algo tan simple, boludo y elemental como control de inventario y
>> caja (que se puede hacer con Excel de mierda), demuestra más la ineptitud
>> organizativa del CECEN y la administración más que cualquier clase de
>> conspiración de embestida política.
>>
>>
>> 2012/8/7 Colectivo desde el Pie <elcolectivo at de.fcen.uba.ar>
>>
>>>
>>>
>>>
>>> Pleno apoyo a los trabajadores de los locales
>>> del CECEN
>>>
>>>
>>> Desde Bandera Negra y el Colectivo desde
>>> el Pie queremos hacer llegar nuestro apoyo a los trabajadores de los
>>> locales del CECEN, que han sido acusados públicamente por la
>>> agrupación Fem!-La Mella (conducción del CECEN) por un
>>> faltante de plata en uno de los locales.
>>> Como es de público conocimiento, en
>>> estos días se dio un problema con los locales del CECEN por un
>>> faltante de dinero en el kiosco del pabellón 2, detectado al
>>> revisar las cuentas de los últimos 4 meses. Ante esta
>>> situación, la respuesta del Fem!-La Mella fue ir a hablar con los
>>> trabajadores de los locales (becarios) por separado para mostrar su
>>> preocupación por la situación. En muchos casos, lo hicieron con una
>>> actitud prepotente y
>>> patotera, dando a entender que la plata la habían
>>> robado los becarios y que esto no iba a seguir así, llegando a
>>> hacer llorar a los laburantes en más de un caso. Una
>>> descripción más completa de estas “charlas” se
>>> puede ver en el comunicado sacado por los becarios el día 6/8 por
>>> la noche:
>>> https://docs.google.com/document/d/1uzcQ5dlwTLBdAIqvqcVnqvL9C-eY1HgI5KajFt2kO2A/edit
>>> Luego de estos maltratos individuales hubo
>>> una reunión entre el Fem! y los becarios, en la cual se reiteraron
>>> las agresiones y acusaciones hacia los becarios. En esta charla, la
>>> conducción dejó entrever que para ellos esta
>>> situación era insostenible y que era necesario hacer un cambio
>>> drástico en la forma en la que se manejan los locales.
>>> Reiteramos en este punto nuestro repudio a
>>> estas acusaciones sin pruebas hacia los trabajadores de los locales,
>>> así como a la forma en la que se dieron. En caso de haber un
>>> faltante por robo, ¿por qué
>>> tuvo que ser un trabajador del local quien robó y no un militante
>>> del centro de estudiantes?
>>>
>>>
>>>
>>> ¿Cómo se
>>> administran los locales y qué cambios propone el Fem!-La
>>> Mella?
>>>
>>>
>>>
>>> Desde fines del 2006, existe el CAS (4
>>> becarios y la Comisión Directiva del CECEN) que se encarga de
>>> decidir sobre las cuestiones de la administración de los locales
>>> (aumentos de sueldo, precios, entre otras cosas). En el CAS se elige a un
>>> administrador que es un becario propuesto por los mismos becarios, y un
>>> ayudante de administrador (un militante de la conducción). De esta
>>> forma, el Fem!-La Mella tiene en el ayudante de administrador a un
>>> trabajador que debe seguir en el día a día el trabajo
>>> realizado por el administrador y de esta forma controlar que no haya
>>> problemas de faltantes.¿No
>>> es entonces compartida entre la conducción y los becarios la culpa
>>> de no haber detectado en estos meses el (supuesto) faltante denunciado?
>>>
>>> Otra respuesta del Fem!-La Mella
>>> consistió en llamar de urgencia a una reunión de CAS el
>>> día 3/8 para discutir cambios estructurales en los locales,
>>> iimponiendo esta fecha sin importarle las complicaciones que traía
>>> a los trabajadores de los locales. Este apuro y urgencia se intentó
>>> justificar diciendo que si no se resolvía este tema cuanto antes se
>>> corría el riesgo de que los locales no abrieran en 2013, porque
>>> podía seguir habiendo robos permanentemente y eso sería un
>>> gran problema. No hace falta desarrollar demasiado por qué este
>>> temor (que entendemos es exagerado) no puede justificar de ninguna manera
>>> una negación a esperar un día más para realizar el
>>> CAS. Esto más bien parece una provocación a los becarios y
>>> una mala predisposición a entablar un diálogo con los
>>> mismos. Además, al hablar de los posibles escenarios que
>>> podían darse si no se resolvía esto cuanto antes la
>>> conducción deslizó que querían evitar que se
>>> perdieran puestos de trabajo y que se redujera el número de becas,
>>> poniendo sobre la mesa una cuestión delicada, que es la fuente de
>>> trabajo de los becarios.
>>> Finalmente se realizó una
>>> Comisión Directiva abierta, donde pudieron hablar los becarios y
>>> varias agrupaciones que militamos el CECEN. En la misma, se pudo ver que
>>> las cuentas que hizo el Fem!-La Mella no tuvieron en cuenta distintos
>>> elementos que remarcaron los becarios. Así, sale a la luz que es
>>> fundamental que las cuentas deben hacerse, como mínimo, en conjunto
>>> entre los trabajadores y la conducción. Los becarios afirman exigir
>>> desde hace varios años que se instale un software que permita tener
>>> un seguimiento que reduzca al mínimo el margen de robos y, si bien
>>> se aprobó en el CAS, la conducción nunca se dedicó a
>>> instalarlo y mantenerlo en funcionamiento. Por otra parte, también
>>> se pretende aprovechar esta situación para implementar otro cambio
>>> para nada menor: cambiar al administrador por uno que sea de la
>>> conducción.  Con todo lo dicho, ¿hacer un cambio de figuritas y poner a
>>> un
>>> administrador del Fem! solucionaría este problema? Claramente
>>> no.
>>>
>>>
>>>
>>> ¿Por qué
>>> defender el CAS y la administración por parte de los
>>> becarios?
>>>
>>>
>>>
>>> Quienes formamos parte de Bandera Negra y
>>> Colectivo desde el Pie creemos que es el Estado quien debe hacerse cargo
>>> hoy por hoy del acceso de la población a la Facultad, a
>>> través de becas de ayuda económica, de comida, transporte,
>>> brindando apuntes gratuitos, etc. Hoy en día eso no ocurre, ya que
>>> los beneficios otorgados por la Facultad son limitados. Por este motivo,
>>> el CECEN actúa como “parche” de esta situación a
>>> través de los locales, brindando un trabajo para 43 personas que
>>> sin dicha fuente de trabajo no podrían estar estudiando,
>>> además de dar fotocopias a un precio accesible y distintas becas
>>> para estudiantes. Entendemos que esta función de
>>> “parche” que cumple el CECEN debe tener como horizonte la
>>> lucha por que sea finalmente el Estado quien se haga cargo de estos
>>> asuntos y los actuales trabajadores sean pagados por el mismo y tengan
>>> plenos derechos laborales. El CECEN, como nuestra herramienta
>>> político-gremial, debería centrar su tarea en brindar
>>> espacios para que los estudiantes se organicen y puedan pelear por sus
>>> propias reivindicaciones y aquellas que consideren justas.
>>> Sin embargo, dado que
>>> los locales de hecho existen y cubren estas necesidades, nos parece
>>> importante remarcar algunas cuestiones. Consideramos que es gracias el
>>> trabajo de los becarios que los locales funcionan, que (como se viene
>>> viendo en este conflicto) son los que mejor idea tienen de qué
>>> mejoras implementar para que este tipo de situaciones no se repitan y los
>>> locales no se fundan. Por otro lado, también entendemos que el
>>> dinero generado en estos locales es producto de su trabajo. En ese
>>> sentido, nos parece correcto que los
>>> becarios tengan incidencia en la decisión del destino de los fondos
>>> recaudados por los locales gracias a su trabajo.
>>> A pesar de que muchas veces se los pasa por arriba (como cuando se
>>> gastaron cerca de 10 mil pesos en la bandera de “exactas no
>>> acredita” sin consultar a los becarios), el CAS es un ejemplo
>>> progresivo  ya que da voz y voto a los becarios (aunque dentro de ese
>>> órgano, los becarios siguen estando en minoría). Por eso,
>>> nosotros creemos que los demás centros podrían seguir el
>>> ejemplo del CAS, en pos de democratizar los espacios de gestión y
>>> ligar las luchas de becarios con la de estudiantes. En varios casos los
>>> trabajadores se eligen a dedo (suelen elegirse militantes) y no por
>>> necesidad económica como ocurre en Exactas. En eso también
>>>  nuestro centro es algo a imitar por los demás
>>> centros.
>>> Además, algo
>>> que muy pocos planteamos, y es un problema que vemos hace tiempo, es la
>>> discusión acerca de por qué un centro de estudiantes
>>> necesita actuar como patrón y obtener ganancia de un negocio para
>>> financiarse. Los que militamos el CECEN hace tiempo, sabemos que los
>>> gastos que generan la difusión en volantes, comunicados, etc, es
>>> algo que perfectamente se puede sostener con aportes solidarios de
>>> nosotros los estudiantes, así como peñas, fiestas y
>>> festivales. Creemos que ese debate es algo que nos debemos saldar, para
>>> evitar entrar en contradicción con muchas de las cosas que solemos
>>> impulsar desde el CECEN.
>>>
>>>
>>>
>>> ¿Cómo
>>> seguimos?
>>>
>>>
>>>
>>> Finalmente, lo que se aprobó en la
>>> CD del CECEN gracias al aporte de las distintas fuerzas y los becarios
>>> fue
>>> que no se tomaran decisiones apresuradas a espaldas de los estudiantes y
>>> que se abriera una Comisión abierta
>>> revisora de cuentas para discutir el tema y lograr hacer un
>>> balance más claro de la situación. Luego, este balance
>>> será llevado a una Asamblea
>>> para discutir cómo se sigue adelante.
>>> Convocamos a todos/as los/as
>>> estudiantes a que se acerquen a esta comisión, ya que es muy
>>> importante que este tema se discuta ampliamente.
>>> Seguramente este conflicto genere una
>>> imagen negativa de la izquierda y el CECEN en los estudiantes, pero es
>>> una
>>> situación a la que se llegó por las acusaciones
>>> públicas y la urgencia que se planteó en la toma de
>>> decisiones. Entendemos que hoy, más importante que buscar
>>> culpables, es aplicar soluciones lo antes posible. Por eso también
>>> proponemos que no se impriman volantes gratis para el CECEN hasta que se
>>> hagan todas las mejoras organizativas y
>>> tecnológicas del sistema de ventas  y de contabilidad de los
>>> locales y servicios del CECEN.
>>>
>>>
>>> -NINGÚN VOLANTE GRATIS HASTA SOLUCIONAR EL PROBLEMA
>>>
>>> -ESTABILIDAD
>>> LABORAL PARA LOS BECARIOS
>>> - NINGÚN TRABAJADOR EN LA CALLE PARA PONER UN
>>> MILITANTE RENTADO
>>> -APOYEMOS A LOS TRABAJADORES DE LOS LOCALES ANTE LA
>>> ACUSACIÓN DE ROBO INFUNDADA
>>> -POR UNA ORGANIZACIÓN DEMOCRÁTICA DE LA
>>> ADMINISTRACIÓN DE LOS LOCALES, CON PROTAGONISMO DE LOS
>>> TRABAJADORES
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